Escándalos reputacionales, patrones comunes y lecciones ...

Hace unos días, en el seno del Master de Reputacion Corporativa de la Unav, hablamos sobre las lecciones aprendidas de los escándalos reputacionales (2001 a 2019). Este video lo explica

Revision crítica de la dimension Gobierno Corporativo e ...

El 27 de septiembre de 2017, tuve la ocasión de defender mi tesis doctoral en la Universidad Pontificia de Comillas y cuyo abstract se recoge en este post. La tesis fué valorada por el tribunal con la calificación de Sobresaliente Cum Laude.

Defina Corrupción

No es cuestión de hacer un tratado definitivo de qué es y qué no es corrupción, pero no vendría mal recordar algunas ideas. En este post, intento descubrir comportamientos típicos de corrupción

Corrupción y Marca España (*)

«La corrupción no suele ser noticia en el exterior y no daña la imagen del país porque hay casos en todo el mundo». Con esta afirmación, despachaba el Alto Comisionado para la Marca España, Carlos Espinosa de los Monteros, el […]

Cultura empresarial y cultura de responsabilidad social ...

¿Qué características de la cultura empresarial que ayudan a incorporar la cultura de responsabilidad ante la sociedad? Este es el gran tema que nos hemos propuesto responder en este cuarto artículo sobre Cultura empresarial y Cultura de RSC

Cultura empresarial y cultura de responsabilidad social ...

Tercer articulo de la serie que estamos escribiento Antonio Vives y yo sobre la conexion entre Cultura Corporativa y RSC. En esta ocasión, nos centramos en cómo incorporar la RSC a las 4 palancas que determinan el comportamiento de una organización

My Conversation with Gregory Unruh in MIT Sloan M. Revi ...

What does a Corporate Responsibility Manager Do? With this question in mind, I had a nice conversation with Gregory Unruh, MIT Sloan Management Review’s Guest Editor for the Sustainability Big Ideas Initiative. Here, you can read the result of this conversation

Cultura empresarial y cultura de responsabilidad social ...

Para incorporar la RSC en la cultura corporativa hay que «empotrarla» en tres grandes motores: su visión; sus valores; y sus principios corporativos. Descubre cómo

Cultura empresarial y cultura de responsabilidad social ...

Por Antonio Vives y Alberto Andreu No hay más que mirar lo que ha pasado en los últimos años para darse cuenta: la cultura corporativa y responsabilidad social están directamente relacionadas. Si la cultura de una compañía (la que sea) […]

El Valor de la Diversidad

La diversidad crea valor para empresas e instituciones. Más allá de cuotas o legislaciones, las empresas que actúan con y para todos tienen mayores ingresos y cuotas de mercado que las que no lo hacen.