7preguntas (y respuestas) para bajar la temperatura a la ola anti ESG
Aquí doy unos argumentos para volver al orígenes de la sostenibilidad y reencontrar consensos básicos con los que se avanzó en esta figura desde los ochenta ...
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A lo largo de mi vida profesional, que ha estado cerca del "poder", he podido comprobar que, cuando se toman las grandes decisiones, es frecuente que exista una tensión entre el cuánto (los ingresos, la cuenta de resultados) y el cómo (la forma de conseguirlos). De esto va este blog: de poner en valor los cómos, en tanto que balanza (y líneas rojas) para conseguir el cuánto. Va de comprender el comportamiento de las organizaciones para conseguir sus resultados.
Aquí doy unos argumentos para volver al orígenes de la sostenibilidad y reencontrar consensos básicos con los que se avanzó en esta figura desde los ochenta ...
Mi participación en el encuentro del Diario El Economista, con varios expertos del mundo de la inversión para entender las causas de la "fatiga ESG" ...
En este articulo describo las causas por las que la sostenibilidad se está polarizando y propongo también argumentos racionales para volver a la centralidad ...
Mi participación en el articulo escrito por Alvaro Pérez-Alberca en en diario Expansión sobre el momento de abandonar la empresa en la que trabajas. ...
Mi participación en el articulo escrito por Alvaro Pérez-Alberca en en diario Expansión sobre los video juegos como instrumento de liderazgo. ...
Mi participación en el articulo escrito por Alvaro Pérez-Alberca en en diario Expansión sobre cómo impulsar la sostenibilidad desde el liderazgo diario ...
El compromiso ESG no solo impacta en la reputación de las empresas, también lo hace en la de los países. En este articulo explicamos qué peso tiene ...
Este articulo se publicó en la Revista Ethic el 2 de julio de 202 Cerca de 160 corporaciones mundiales han congelado su inversión publicitaria en Facebook, aduciendo su falta de acción ...
Aqui recojo la entrevista que me hace Atrevia en su serie sobre la gestion de la crisis del COVID19. La clave hoy, es estar a la altura; y no equivocarse ...
Alvaro Lleó y yo presentamos los resultados del ultimo barómetro sobre propósito realizado en América Latina y pusimos énfasis en su impacto en la cultura ...
Entrevista con Corporate Excellence, en la que hablo de la importancia de gestionar hoy la cultura corporativa en tiempos de COVID y Digitalización ...
Nos guste o no, a partir de los 55 años, las posibilidades de crecer profesionalmente o permanecer activo se reducen sustancialmente. ¿Qué se puede hacer? ...